Борсовата платформа Насдак (Nasdaq) е поискала разрешение от Комисията по ценните книжа и фондовите борси на САЩ да изисква от листваните компании по-голямо многообразие в управителните им органи, пише Ройтерс.

Повечето компании ще трябва да имат, или да обяснят публично защо нямат, поне по двама директори, осигуряващи многообразие. Това означава по един член на борда, който се самоопределя като жена и един, които се самоопределя като представител на слабо представено малцинство или на т. нар. общност ЛГБТ+.

Чуждестранните компании и по-малките фирми ще разполагат с допълнителна гъвкавост при изпълнението на това изискване, като ще могат да го покрият квотата с по двама директори жени.

Ако дадено дружество не отговори на изискванията в определен срок от време, или ако не обясни публично причината да не го прави, акциите на компанията може да бъдат премахнати от борсата.